Tecnología

Huawei invita a los desarrolladores de aplicaciones a participar en Apps UP

Los premios que recibirán los ganadores suman hasta 1 millón de dólares
 Se premiarán las mejores aplicaciones de juegos, impacto social, las creadas por
estudiantes, entre otras.
San José, julio 2022 – HUAWEI Developers invita a los desarrolladores de todo el mundo a poner a
prueba sus habilidades con el lanzamiento del Concurso Global de Innovación de Aplicaciones de
Huawei Apps UP 2022, a con el tema de este año "Juntos Innovamos".
Apps Up contará con atractivos premios que suman hasta un millón de dólares, para alentar la
presentación de propuestas que aporten una experiencia digital, innovadora y eficiente a los
consumidores.
Además de los premios a la mejor aplicación, también se reconocerá al mejor juego, a la mejor
aplicación de impacto social, a la cobertura de todos los escenarios y el premio a las mujeres
tecnológicas. China añade este año el premio a la mejor innovación de los servicios móviles de
Huawei (HMS), que anima a los desarrolladores a crear aplicaciones que integren nuevas
capacidades y servicios de HMS, así como el premio a la innovación de los estudiantes, que
reconoce a los estudiantes desarrolladores más destacados que muestran trabajos innovadores
enriquecidos con la experiencia de la vida conectada con Inteligencia Artificial.

Para esta tercera edición se han creado premios especiales para algunas regiones de la
competencia con el propósito de adaptar el ecosistema de HMS, incluyendo el Premio a la Mejor
Innovación en Juegos para América Latina.
"Este concurso está ahora en su tercer año consecutivo", dijo Wang Yue, Presidente de Huawei
Consumer Cloud Service Application Ecosystem BU, en el evento de lanzamiento del concurso,
"Huawei espera reunir las habilidades de los desarrolladores a nivel mundial para llevar
aplicaciones y experiencias inteligentes a través de los dispositivos Huawei a más consumidores en
todo el mundo, para un futuro digital inmediato”.
Este concurso está abierto a desarrolladores de todo el mundo. La participación es tan sencilla
como registrarte con tu HUAWEI ID. Para poder participar es necesario ser mayor de 18 años. Los
desarrolladores pueden participar por su cuenta o como parte de un equipo, pero todos los
miembros del equipo deben pertenecer a la misma región (máximo 4 participantes por equipo).

El concurso, que ya cuenta con dos ediciones consecutivas, ha recibido cerca de 10,000 propuestas
de casi 10,000 desarrolladores, y ha proporcionado una plataforma para que los creadores
materialicen sus sueños en un escenario global.

para participantes
Registro y presentación: Hay tiempo hasta el 9 de octubre de este año, los interesados pueden
registrarse y presentar sus trabajos en el sitio web oficial del concurso,
https://developer.huawei.com. El proyecto deberá integrar las capacidades o servicios abiertos de
HMS y ser muy creativo. Los concursantes pueden conocer más sobre los servicios y recursos en la
página de Tecnologías y Recursos para desarrolladores en el sitio web de HUAWEI Developers.
Preliminares: Del 10 de octubre al 7 de noviembre, un jurado revisará los trabajos presentados y
seleccionará 30 de estos pertenecientes de cada región para la fase de revisión pública y la fase
final.
Evaluación pública: Los trabajos preseleccionados se expondrán para su promoción global, tanto
en el sitio web oficial del concurso como en AppGallery, antes de la medianoche del 20 de
noviembre (UTC+8). La puntuación pública de cada obra se basa en el número de votos que recibe.
Finales regionales: Cada región celebrará su propia final en diciembre. El jurado clasificará las 30
obras preseleccionadas según una fórmula de puntuación exhaustiva, en la que se suman las
puntuaciones del jurado, la calificación del público y la integración de los HMS.

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Intentos de ransomware contra los gobiernos aumentaron hasta tres veces el punto más alto del año anterior

Durante el 2017 el costo global por ransomware fue de 5 billones, mientras que tan solo
cuatro años después, la cifra se cuadriplicó a 20 billones de dólares.
Las organizaciones deben adoptar una estrategia de gestión de riesgos para permitir el éxito
en los programas de análisis cibernético. La ciberinteligencia es clave para disminuir el peligro
de un ciberataque.
San José, Costa Rica. Junio, 2022. Las amenazas cibernéticas de actores avanzados, como los
estados-nación, son ahora una realidad en el sector privado, así como también el ransomware
como servicio. Se espera que el ransomware ataque a una empresa, un consumidor o un
dispositivo cada dos segundos en el 2031, frente a cada 11 segundos que atacó en 2021.
Asimismo, se estima que el costo global por ransomware ascenderá a más de 157 billones para el
2028, con respecto a los 20 billones del 2021.
Este tipo de malware es utilizado por cibercriminales para cifrar archivos en dispositivos, haciendo
inservibles los archivos y los sistemas que dependen de ellos. Generalmente, tras cometer estos
actos, los ciberdelincuentes demandan un rescate a cambio de un descifrado. Este rescate es, en la
mayoría de los casos, una petición de dinero. El ataque de ransomware es actualmente una
actividad criminal extensiva y constante, que provoca muchas pérdidas económicas para las
empresas y las personas.

“Las organizaciones deben comprender que cualquier persona puede convertirse en objetivo de
ataques avanzados. Por lo tanto, no solo deben cumplir con los estándares mínimos de seguridad
para contrarrestar el malware común. Las tácticas avanzadas adquiridas por adversarios de primer
nivel tienden a convertirse en productos básicos entre los grupos criminales menos capacitados
cuando la información se hace pública. Los ataques que requieren mayores recursos, como la
ingeniería social, se volverán más comunes a medida que continúen las infracciones”, comentó
Alonso Ramírez, Gerente de Ciberseguridad de GBM.
En 2021, los intentos de ransomware contra los gobiernos aumentaron hasta tres veces el punto
más alto del año anterior. Según Cybersecurity Ventures, la organización CONTI fue la variante de
ransomware más activa del mercado en 2021 con un 15%, asimismo fue la que recibió la mayor
cantidad de pagos por rescates (US$13 millones). El costo promedio de una brecha de seguridad
originada por un ransomware fue de US$4.6 millones.
Por esta razón, es importante trasladar los recursos al análisis de inteligencia estructurado para
contrarrestar mejor las amenazas avanzadas sigilosas. El verdadero propósito de la inteligencia es
siempre informar a los tomadores de decisiones. La ciberinteligencia producida a partir del análisis
cibernético debe usarse estratégicamente para tomar decisiones de mitigación de riesgos sobre
las amenazas emergentes y sus nuevas formar de vulnerar los perímetros.
Contrariamente a la creencia popular, los controles de seguridad simples son la forma más
efectiva de disuadir a la mayoría del espectro de actores de amenazas. Los actores cibernéticos
malintencionados tienen recursos limitados y, como cualquier otra persona, dirigirán los activos
hacia lo que tenga el mayor retorno de la inversión.

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Es probable que las organizaciones con controles de seguridad adecuados sean ignoradas para
objetivos más fáciles. Según el Center for Internet Security (CIS), existen algunos controles que
ofrecen una reducción sustancial e inmediata del riesgo contra ataques muy comunes sin requerir
cambios técnicos o de políticas importantes en el entorno de la organización.
Estos reductores de riesgos simples incluyen: inventario y control de activos empresariales,
inventario y control de activo de software, gestión continua de vulnerabilidades y configuración
segura de activos y software empresariales.
Asimismo, es importante que las organizaciones construyan los procesos de conexión entre los
equipos de seguridad, los analistas cibernéticos y los investigadores de amenazas externas. Según
explica Ramírez, “los actores más complejos tenderán a utilizar tácticas similares y rasgos comunes
compartidos entre sus objetivos o campañas. Al cambiar ligeramente el código o las tácticas, los
actores malintencionados pueden eludir sigilosamente la mayoría de las tecnologías de detección”.
“Con acceso a una red de intercambio de inteligencia, un ataque a una organización es un
ataque a todas.”
Los profesionales de la seguridad informática pueden compartir lo que ven cuando ocurre un
ataque y distribuir indicadores de compromiso y compararlos con las vulnerabilidades dentro de
una plataforma de análisis cibernético.
“Cuando ocurre un ataque avanzado contra una organización, es vital comprender por qué la
infiltración fue exitosa. Puede haber múltiples dimensiones que llevaron al ataque desde una falla
en el control de políticas hasta la falta de capacidad de detección técnica. La mejor manera de
identificar la causa raíz es rastrear un árbol de decisiones, retrocediendo el ataque original para
comprender la decisión humana subyacente que condujo al problema”, comenta el experto.
Las ciberamenazas varían mucho, al igual que los métodos de ataque. Para contrarrestar esas
diversas fuentes, las organizaciones necesitan inteligencia para fortalecerse frente a las amenazas
internas y externas. Un programa de ciberinteligencia empresarial enfrentan las fuentes más
críticas de peligro cibernético.
Para mayor información sobre los servicios y soluciones de GBM en el área de ciberseguridad,
puede visitar la página: https://www.gbm.net/es/ciberseguridad

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Modelo se une a la versión P50 Pro para completar la serie. Nuevo Huawei P50 llega a Costa Rica con FreeBuds 4 GRATIS

Como es usual, la Serie Huawei P50 integra las mejores cámaras y tecnología de la marca, para que usuarios
puedan retratar, en fotografía y video con mayor precisión, la realidad tal cual la perciben sus ojos.
Huawei P50 está ya disponible en puntos de venta Huawei y tiendas kölbi. Próximamente en demás operadoras
y cadenas de electrodomésticos.
Primeros usuarios en adquirir el Huawei P50 podrán recibir GRATIS audífonos Huawei Freebuds 4.
San José, 08 de julio, 2022. A partir de ahora, los costarricenses pueden adquirir el nuevo Huawei
P50, que se une a su hermano mayor, el P50 Pro, para llevar la mejor experiencia en fotografía y
video a todos los costarricenses. Gracias a su innovador sistema fotográfico, que incluye las
tecnologías True-Chroma y XD Optics de Huawei, con múltiples lentes de la calidad de Huawei de
siempre, los usuarios podrán disfrutar de imágenes con los detalles más precisos y colores
intensos.
Las primeras personas en realizar la compra del Huawei P50 en puntos de venta Huawei, así como
en tiendas seleccionadas kölbi, podrán recibir gratis unos audífonos Huawei FreeBuds 4, cuyo
precio regular es de 109,900 colones. Esta regalía será válida hasta agotar existencias.
“Sabemos que la experiencia de fotografía de los teléfonos de la serie P de Huawei siempre ha sido
de la preferencia de todos los costarricenses. Y ahora, ya cuentan con la familia completa de la
nueva serie Huawei P50, para que puedan elegir entre el P50 Pro y P50. Ambos cuentan, con la
mejor cámara para fotos y videos del país, baterías de larga duración con carga súper rápida,
conexión instantánea con todo el ecosistema Huawei, así como el respaldo y calidad de siempre de
la marca”, comentó Rebeca Loría, Gerente de Mercadeo de Huawei Costa Rica.

El Huawei P50 cuenta además con 1 año adicional de garantía, de manera que los usuarios podrán
contar con un total de 24 meses de protección de su inversión.
Por otra parte, Huawei también ofrece a todos sus usuarios, asesoría personalizada para la
descarga de las aplicaciones que requieran en sus teléfonos. Para aprovechar este beneficio, solo
tienen que escribir a cualquiera de las tres líneas de atención exclusiva por Whatsapp: 86-Huawei
(8648-2934), 64-Huawei (6448-2934) y 7135-9306. Los asesores de la marca, le atenderán de
inmediato y le ayudarán paso a paso. De la misma forma, también en los diferentes quioscos o
tiendas de Huawei, los expertos de la marca podrán apoyarlos para la descarga de las apps.
Sistema fotográfico con la última tecnología Huawei. La familia Huawei P50 continúa el legado de
sus versiones anteriores, y una vez más lleva la fotografía y el video al siguiente nivel. Muestra de
esto, es que según la entidad internacional, Dxomark Image Labs, la versión Pro de la serie cuenta
con la mejor cámara de los celulares disponibles en Costa Rica.
El nuevo modelo Huawei P50 cuenta con una cámara principal True-Chroma de 50 MP, que gracias
a la tecnología HUAWEI XD Optics y XD Fusion Pro, captura las imágenes con mayor detalle,
colores más vívidos y gran precisión aún en ambientes con poca luz.

Cuenta con una cámara ultra gran angular de 13 MP de 100º, capaz de capturar escenarios
amplios, como por ejemplo paisajes en el mar, montañas y cielo en una sola toma. Con esta misma
cámara, los pequeños detalles no son un problema, dado que los usuarios pueden tomar
fotografías macro aproximándose hasta 2.5 cm de distancia.
Incluye una cámara telefoto que puede acercar los objetos más lejanos con un zoom de hasta 50X,
y que en combinación con HUAWEI XD Optics permite resultados claros y estables.
Por otra parte, el Huawei P50 tiene una gran pantalla de 6.5 pulgadas con una frecuencia de
refresco de 90 Hz, que facilita una experiencia visual fluida ideal para disfrutar de videos y
videojuegos con un tiempo de respuesta rápido.
Además, cuenta con batería de larga duración de 4.100 mAh, con tecnología de carga súper rápida
Huawei SuperCharge, protección contra agua y polvo IP68, memoria RAM de 8 GB,
almacenamiento de 256 GB, y ya trae incorporada la versión más reciente de EMUI 12.
El HUAWEI P50 está disponible en Costa Rica desde hoy en tiendas kölbi seleccionadas, así como
puntos de venta Huawei. Su precio es de 649,900 colones, y las 100 primeras personas que lo
adquieran podrán recibir gratis unos audífonos Huawei Freebuds 4.
Herencia y ADN del P50 Pro
Características HUAWEI P50 Pro HUAWEI P50
Peso y
dimensiones

Longitud: 158.8 mm Longitud: 156.5 mm
Ancho: 72.8 mm Ancho: 73 .8 mm
Grosor: 8.5 mm Grosor: 7.92 mm

Memoria y
almacenamiento

RAM: 8 GB  RAM: 8 GB
ROM: 256 GB ROM: 256 GB
Nano SD hasta 256 GB Nano SD hasta 256 GB
Batería Capacidad: 4360 mAh Capacidad: 4100 mAh

Super carga de 66W e inalámbrico de 50
W

Super carga de 66W

Cámara posterior Cámara Principal True-Chroma: 50 MP Cámara Principal True-Chroma: 50 MP

Grabación de video: 4K  Grabación de video: 4K
Zoom de 100X Zoom de 50X
Cámara lenta: 960fps Cámara lenta: 960 fps
Cámara frontal Cámara Selfie 13 MP Cámara Selfie: 13 MP
Cámara lenta: 240 fps Cámara lenta: 240 fps

Resistencia al
polvo y agua

Resistencia al polvo y al agua IP68 Resistencia al polvo y al agua IP68

Garantía 24 meses de garantía de fábrica + 6
meses de protección de pantalla.

24 meses de garantía de fábrica

Precio 799.900 colones 649,900 colones

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Mujeres dedicadas a la ciencia y la tecnología pueden ser reconocidas como la Científica Destacada 2022

Recepción de propuestas se encuentra habilitada hasta el 15 de agosto 2022.
• Las postulaciones deben enviarse al correo anc@anc.cr a más tardar el 15 de agosto
del 2022, debe adjuntarse el currículo y un breve motivo por el cual usted considera
que su candidata debe ser reconocida como la Científica del Año.

San José, viernes 08 de julio 2022. En el marco de la Política Nacional para la igualdad entre
mujeres y hombres en la formación, el empleo y el disfrute de los productos de la Ciencia,
la Tecnología, las Telecomunicaciones y la Innovación 2018-2027 (Pictti) y con el objetivo
de crear referentes científicas para las y los jóvenes, así como visibilizar los aportes de
las científicas costarricenses a la generación de conocimiento, la ciudadanía puede postular
desde este momento a la que consideren debería ser la científica destacada del año 2022.
Para el Ministro de Ciencia, Innovación, Tecnología y Telecomunicaciones (MICITT), Carlos
Enrique Alvarado Briceño, este reconocimiento es de gran importancia porque “debemos
seguir acciones para posicionar en la mente de las niñas y las jóvenes que la ciencia y la
tecnología son una alternativa vocacional importante para ellas; y que el conocimiento será
parte valiosa en sus vidas en su desempeño personal y como ciudadanas”.

Alvarado indicó además que “el conocimiento es poder, la tecnología es conocimiento
aplicado, y por lo tanto es una herramienta que permite transformar vidas, la realidad de
las familias y en general de las comunidades en nuestro país”.
Desde el año 2010 de manera bianual, el MICITT ha premiado a Científicas destacadas en
las áreas de Ciencia y Tecnología y es a partir del año 2014 que se invita a la Academia
Nacional de Ciencias (ANC) a participar en el proceso de selección para este reconocimiento.

“En la medida en que las mujeres se empoderen y se apropien de la ciencia y la tecnología
van a poder alcanzar mayores niveles de igualdad de oportunidades y de equidad en todas
las manifestaciones. Si logramos ese empoderamiento, las mujeres van a lograr un efecto
multiplicador en la sociedad, apoyando a sus hijas e hijos para elegir estas vocaciones, y
beneficiando a todos los que tienen a su alrededor” así lo comentó la Viceministra de
Ciencia y Tecnología Jannixia Villalobos.
A partir de la divulgación de la invitación a participar y del total de las postulaciones que se
reciban, el Jurado de la Academia selecciona a las dos científicas que consideren que mejor
han aportado al desarrollo científico y a la generación de conocimiento en dicho campo.
Entre las seleccionadas, la persona jerarca del MICITT elegirá a la que será la galardonada.

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Entre los principales criterios que se utilizan para otorgar este reconocimiento se
encuentran: ser mujer costarricense; aportes al conocimiento y la sociedad derivados de
sus investigaciones; publicaciones realizadas y no ser miembro de la ANC.
Este año el reconocimiento será otorgado el 31 agosto, en el marco del cierre del Mes de
la Ciencia y la Tecnología.
Con el propósito de lograr una mayor difusión y que la galardonada se convierta en un
referente para que más niñas y jóvenes consideren dentro de su elección vocacional una
carrera en ciencia y/o tecnología y para conocimiento de la población en general, se
elaborará una semblanza de la científica, que será divulgada en los diferentes medios de
comunicación.
Las postulaciones deben enviarse al correo anc@anc.cr a más tardar el 15 de agosto del
2022, debe adjuntarse el currículo y un breve motivo por el cual usted considera que su
candidata debe ser reconocida como la Científica del Año 2022.

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Nuevo Huawei Watch GT Runner, reloj inteligente deportivo

Pocas semanas después de presentar el Huawei Watch GT3, la firma asiática hace ahora oficial el Watch GT Runner, una versión vitaminada del Watch GT, enfocada principalmente para deportistas.

Presume de dos semanas de autonomía, una generosa caja de 46 mm y una pantalla AMOLED de 1,43 pulgadas. Te contamos todas las especificaciones y características técnicas sobre este dispositivo.

El Huawei Watch GT Runner, como su propio nombre indica, es un reloj inteligente pensado para deportistas. Su correa es de corte más deportivo que las habituales, con distintas perforaciones para que transpire mejor.

Respecto al cuerpo del dispositivo, cuenta con una caja de 46mm que alberga un panel AMOLED de 1,43 pulgadas, circular. En el borde lateral derecho del dispositivo encontramos los botones: corona y botón de acción.

El software de este dispositivo es HarmonyOS, la solución de Huawei multiplataforma

ncorpora un sensor denominado por Huawei como TrueSeen 5.0, el mismo que monta su hermano el Huawei Watch GT3. Este sensor promete mayor precisión a la hora de medir aspectos como el ritmo cardíaco. El hardware se completa con NFC, altavoz y conectividad Bluetooth para usar el reloj tanto con iOS como con Android.

A nivel deportivo mostrará el tiempo de recuperación en carrera, planes de entrenamiento personalizados, seguimiento de rutas y demás. No han destacado ningún modo exclusivo frente a otros Huawei Watch, no obstante.

El Huawei Wath GT Runner es especialmente para deportistas que les gusta correr o realizar diferentes ejercicios, es un reloj bastante bonito en dos colores gris o negro, el que yo estoy utilizando es de color negro, bastante atractivo, predominando la correa extremedamente ligera y pesa tan solo 35 grms o sea que para correr es lo que uno necesita poco peso en el cuerpo, este reloj es con más estetica deportiva, el mismo cuenta con dos botones uno para las aplicaciones y otro para modo deporte, en la correa tiene en todo el brazalete huecquitos que evitan el sudor en momentos de calor extremo, tenemos dos semanas en carga de bateria, qe es relativamente bastante tiempo, si le damos mucho trabajo de ejercicios podrian duran unos 7 días , viene con un cargador rápido inalambrico, yo le di uso durante un mes y la verdad es de una calidad execelente , el mismo tambien se conceta a las redes sociales para ver todas las alertas que recibimos, totalmente recomendado.

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Clúster de Dispositivos Médicos de Costa Rica se consolida para generar más oportunidades de desarrollo e investigación

El ecosistema incluye a más de 90 empresas líderes globales, suplidores y emprendedores locales.
Al cierre del 2021, los dispositivos dominaron las exportaciones del país con un 36% del total de la oferta exportable, alcanzando los $5.200 millones.
San José, Costa Rica. 30 de junio, 2022. Empresas del sector de Dispositivos Médicos unieron esfuerzos para fortalecer e impulsar la investigación y el desarrollo mediante la conformación del Clúster de Dispositivos Médicos de Costa Rica. La iniciativa contó con el apoyo de CINDE y será un mecanismo más para la atracción de inversión y el posicionamiento del país, a nivel global, en la industria.

El Clúster de Dispositivos Médicos de Costa Rica brinda un respaldo a esfuerzos previos que, durante años, empresas del sector venían realizando. La asociación de estas compañías, como elemento articulador, también se ve potenciada por la visión estratégica de Costa Rica al declarar de interés público a la industria de las Ciencias de la Vida y Bienestar, incluyendo la industria médica, bajo el decreto N° 42334 S-COMEX-MCSP.

“La conformación de este clúster viene a aprovechar el talento y la capacidad del país para llevar al sector al siguiente nivel. Nuestra misión también será posicionar a Costa Rica como una nación líder no solo en manufactura, sino también en diseño, investigación e innovación a nivel global.  

Costa Rica se distingue por la calidad del talento humano y gracias a ello, los dispositivos médicos son el principal producto de exportación del país, pero además es la experiencia la que ha permitido que la productividad por colaborador en la industria haya aumentado en un 58%, alcanzando los $119 mil por empleado, desde 1999”, dijo Federico Rivera, presidente del Clúster de Dispositivos Médicos de Costa Rica.

Este conglomerado reúne a las principales empresas del sector, las cuales dominaron el 36% de las exportaciones en Costa Rica en 2021, con $5,200 millones; además generan 43.637 empleos formales en el país. Esta conformación tiene un enfoque de desarrollo integral bajo el modelo de pentagrama, el cual supone el fortalecimiento de cinco sectores claves del ecosistema: empresas, academia, gobierno, emprendedores (startups) e inversionistas de capital.

Para cumplir con sus objetivos de corto, mediano y largo plazo, el Clúster de Dispositivos Médicos de Costa Rica priorizará sus acciones en cinco áreas de trabajo:

  1. Enfoque estratégico de desarrollo de suplidores locales y el fomento de los encadenamientos productivos.
  2. Desarrollo de talento humano especializado.
  3. Seguridad jurídica y un marco legal competitivo y moderno.
  4. Infraestructura de clase mundial para incrementar la competitividad país.
  5. Investigación, desarrollo e innovación, incluyendo el impulso a los emprendimientos tecnológicos.
Como parte de este proceso de formalización, el Clúster destacó el apoyo técnico de CINDE, organización que trabajará juntamente con la iniciativa tanto a nivel de gobernanza como de los distintos grupos de trabajo.
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Celebramos el establecimiento del Clúster de Dispositivos Médicos de Costa Rica al tiempo que mandamos una señal al mundo con lo que estamos haciendo en materia de dispositivos médicos. Estamos abriendo más oportunidades para que empresas globales apuesten por nuestro país, trascendiendo en actividades de diseño y fabricación de dispositivos médicos, pero también aportando investigación, desarrollo e innovación”, dijo Jorge Sequeira, director General de CINDE.

Además, Sequeira agregó, “según el último informe de Investment Monitor (2022), Costa Rica se ubica en el top 5 de los principales receptores a nivel mundial de proyectos greenfield de dispositivos médicos, solo detrás de Alemania, Estados Unidos, Francia y Reino Unido. Estos resultados son posibles, entre otras razones, gracias a la disponibilidad de un talento altamente capacitado y multidisciplinario de la mano con la academia; a la articulación de los sectores y a la disponibilidad de suplidores locales cada vez más sofisticados, los cuales atienden con los más altos estándares las necesidades de estas empresas”.  

Para información de cómo conectar con el clúster y sus iniciativas puede escribir a clusters@cinde.org 

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Cultura y liderazgo abiertos: propulsores de la transformación digital

  • La cultura abierta es clave para brindar accesibilidad a la información en los equipos, confiar en los colaboradores y ser inclusivo

Ante un contexto político, económico y social de constantes cambios, crece el interés de las  organizaciones por adoptar una cultura abierta, conformada por equipos  dispuestos a colaborar con ideas transformadoras que contribuyan al crecimiento y a la innovación, tanto en empresas privadas, como públicas.

 

“La cultura abierta tiene cinco principales características: es transparente, inclusiva, colaborativa, genera comunidad y permite la adaptabilidad a los cambios, por ello, cobra mayor relevancia actualmente. Ahora bien, para adoptarla es necesario un liderazgo también abierto que superponga modelos existentes, como el auténtico y el de transformación, lo que hace que sea único”, explicó Javier Cordero, vicepresidente y director general de Red Hat NoLa.

 

Además de contar con una buena dirección en las organizaciones, el ejecutivo destacó que en la cultura abierta es clave que exista accesibilidad a la información en los equipos, confiar en los colaboradores y ser inclusivo, asegurándose de involucrar a los  afectados por las decisiones y a quienes  hacen el trabajo  en las resoluciones y procesos

“Al optar por formas abiertas de trabajar es necesario mentalidad y liderazgo abiertos. Se trata de no centrarse en sí mismo, haciendo espacio para que otros contribuyan para mejorar la labor. Por ejemplo, una empresa que tiene un crecimiento rápido e intenta trabajar diferente, avanzando a la velocidad de la innovación con los clientes, puede adoptar canales de retroalimentación para recopilar información sobre cómo se sienten sus colaboradores por el trabajo que hace y cómo lo podría hacer diferente”, dijo Cordero.

“Este proceso puede revelar si es necesario implementar una mentalidad de aprendizaje regenerador;  si hay que implementar mejoras, o bien, si lo que se requiere es reclutar talento con otras cualidades para crear nuevas ideas”, agregó el experto de Red Hat.

De hecho, se sabe que la cultura abierta es clave para crear un sistema de apoyo para que los líderes y equipos se adapten a nuevas formas de trabajar, apoyados en la tecnología, como parte de la transformación digital que hoy es necesaria en toda clase de organizaciones.

Al respecto, Alejandro Ferrero, director de Consulting & Services de Red Hat NoLa, indica que para ser un líder abierto, primero, se debe identificar cuál es la relación que se tiene con este estilo y que intensión de cambio existe.

“Se debe ser consciente de que se requiere tiempo para cambiar comportamientos, mentalidades y para considerar el fracaso, como un proceso de aprendizaje. Es decir, entender que cuando algo no funciona, debemos ver una oportunidad para corregir el rumbo, hacer ajustes, adaptarnos y volver a crear nuevas interacciones, siempre desde una mirada  humana”, detalló Ferrero.

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“Si eres un líder, no importa si estás liderando un equipo o a colegas, la gente te seguirá si eres abierto y vulnerable para compartir lo que no ha funcionado o si hay un error  porque se crea confianza, la cual es crucial para el éxito con los clientes e internamente para brindar seguridad psicológica a los equipos”, mencionó.

 

El especialista indicó que los líderes abiertos deben tener en cuenta que la cultura no se trata necesariamente de un ambiente o estilo, sino de una forma de organizarse, de trabajar, de enfrentar los retos y de fomentar conexiones entre los colaboradores y equipos de trabajo, por lo que se puede desarrollar tanto en un entorno presencial, como virtual.

 

“En la nueva normalidad, el camino es seguir e identificar lo que se está trabajando y reconocer que no funciona, para mirar y buscar nuevas maneras de ser creativo. Si se invita a los empleados a encontrar soluciones para resolver problemas, podrán proporcionar conjuntos mentales valiosos”, expresó Ferrero.

 

Por su parte, Cordero agregó que en la cultura abierta no se trata de una persona o líder, sino de “cómo estás creando un ecosistema positivo, que genera y facilita el espacio y oportunidades para que las personas adopten elementos de franqueza y para que cada voz sea escuchada; pero se trata de que las mejores ideas ganen”.

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H&CO apuesta a Guatemala y sella una alianza junto a Infinitum para comercializar la solución de clase mundial SAP Business One en el país

H&CO multinacional estadounidense, con presencia en más de 15 países,
apuesta al talento guatemalteco y sella una alianza junto a Infinitum,
compañía con un equipo de trabajo con más de 25 años de experiencia, 5
años en el mercado y con una amplia cartera de clientes en la industria

corporativa y mayorista de Telecomunicaciones.

La alianza entre H&CO e Infinitum, permitirá presencia local a través de un
partner con experiencia en el marcado de servicios administrados.

H&CO multinacional especializada en
brindar servicios de SAP, desarrollo de soluciones empresariales y prácticas de
consultoría, percibe a Guatemala como uno de los países con más proyección en
el crecimiento de oportunidades de negocio para la región.
“La alianza entre H&CO e Infinitum permite fortalecer y complementar cada uno
de los negocios que estas dos compañías vienen desarrollando con sus clientes.
Nuestra constante búsqueda de la excelencia y calidad de servicio a nuestros
clientes, da cabida a que una multinacional como H&CO vea a una empresa de
origen guatemalteco con ojos de calidad mundial, y como una fuente de grandes
oportunidades para continuar desarrollando soluciones de transformación digital
para exportar servicios a toda la región” asegura Dennis Korich, Director
Comercial de Infinitum.

Image of business partners handshaking over business objects on workplace

Los clientes de H&CO e Infinitum obtendrán nuevos productos, más robustos y
especializados que les ayudarán en su transformación digital; tal como: servicios
tradicionales (contabilidades, impuestos nacionales e internacionales, recursos
humanos, entre otros), hasta e-commerce, retail, manufactura y servicios basados
en toda la experiencia de la plataforma de SAP Business One.
“El trabajo en equipo entre H&CO e Infinitum, fortalecerá la labor que se viene
desarrollando con cada uno de los clientes de ambas empresas. Esta labor
permite que Infinitum se convierta en nuestro aliado en la comercialización de SAP
Business One en la región, para así ser en conjunto, uno de los referentes de
transformación digital en Guatemala. Sin duda alguna, esto nos ayudará a sumar
casos de éxito, a los más de 14.000 clientes con los que contamos actualmente”
afirma Armando Hernández, CEO de H&CO.

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H&CO cuenta con más de 25 años de experiencia en el mercado y trabaja con
más de 14,000 clientes en los Estados Unidos. Actualmente, busca fortalecer sus
operaciones en países donde hay grandes oportunidades de inversión, para
generar empleo local y poder aportar al crecimiento económico del país.
“En H&CO, creamos una experiencia de cliente positiva que pueda abordar todas
sus necesidades. Por este motivo, ahora con Infinitum queremos brindar una
calidad sin igual, con el conocimiento profesional local y la calidad internacional
que nos hace ser reconocidos en Latinoamérica y diferentes partes del mundo”
añade Hernández.

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El celular Huawei Nova 9 crea las mejores fotografías de alta gama con lente de 50 mega pixeles

Con las siguientes caracteristicas Altura: 160 mm, Anchura: 73,7 mm, Profundidad: 7,77 mm Peso: Aproximadamente 175 g, muy liviano y con una pantalla que da una imagen excelente de 1.07 millones de colores, para blogueros que andan tomando fotografías con el celular.

Con una resolución que soporta hasta 8192 x 6144 píxeles, la resolución real de la imagen puede variar en función del modo de disparo, en mi trabajo he tomado muchas fotos y videos con una excelente calidad inclusive de noche, con las siguientes caracteristicas, Vlog, Creador de historias, Cámara AI, Lente ultra gran angular, Noche, Retrato, Alta resolución, Foto, Pro, Vídeo, Vídeo de doble vista, Supermacro, Panorama, Time-Lapse, Slow-Mo, Apertura, Pegatinas, Documentos, Imagen en movimiento, Filtro, Temporizador, Captura de sonrisas, Control de audio, Ultra instantánea, Ráfaga de disparos, para nosotros Noticias La Garita CR, fue una experiencia de gran calidad, donde logramos realizar nuestros trabajos de periodismo con una herramienta de alta gama que dejó las camaras tradicionales atrás.

Además con un rendimiento en la capacidad nominal de la batería es de 4200 mAh, con un valor típico. La capacidad real puede variar ligeramente dependiendo del uso que se le de.
Esta capacidad es la capacidad nominal de la batería. La capacidad real de la batería de cada teléfono puede ser ligeramente superior o inferior a la capacidad nominal de la batería.

Con sensores inteligentes, y tecnología abanzada de imagen hacen increibles fotografías y videos bajo cualquier circunstancia del uso de moviemiento basada  gracias a sus sensores de algorismo de imagen, con su lente de camara principal de 50 megapixeles, y funciona con una inteligencia artificial para tomar fotos más nitidas y brillantes, y además de eso con una increible definición, que puedes tomar sus mejores fots sin flash durantre tus fiestas en la noche, a la luz de las velas o a la luz de la luna, cuenta también con una camara gran angular que deja tomar fotos con un mayor campo visual para sacar lo mejor de sus paisajes, además de lograr tomar fotos de profundidad en modo retrato increibles muy profesionales, además cuenta con una camara macro esto para detallear de mejor manera fotos de productos, inceptos, plantas y mucho más.

Más fotografías tomadas con el Huawei Nova 9

También hace tomas de fotos simultaneas con una imagen final perfecta gracias al sitema de algorismo integrado en el Huawei Nova 9, además de la corrección por interpolación de las imagenes, donde todos tus fotos estarán alineadas, fotos de grupos o arquitectura donde siempre las fotos serán perfectas.

Tiene la capacidad de detectar objetos en movimiento y predice el enfoque adelandato, este celular es muy útil para transmisiones en vivo, y además que puedes tomar videos en 4K con una camara de 32 megapixeles que compones esta increible camara y gracias al algorismo de inteligencia artificial las camaras e Nova 9 pueden mejorar todos los detalles de la imagen mejorando todas tus facciones con claridad y presición inclusive en condiciones de muy poca luz.

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Este es el Smartphone para bloguer o para cualquier persona que desee compartir sus intimidades en un máximo de calidad y resolución, cuenta también con un estabilizador que cuenta con inteligencia artificial cuando desees hacer una imagen o un video en moviemienton la imagen se mantedrá estable, incluye tomas frontales y traseras en un video sin necesidad de unir ambos, creando un video con visión dual sin usar la camara trasera para capturar una escena y entrar con la camara frontal para grabar su estado de animo al mismo tiempo, se pueden cambiar ambas camaras la frontal o trasera sin afectar en nada la grabación, cuenta con una pantalla full HD Plus con 6.57 » y 1.07 millones de colores y colores más suaves, con espacio de color más amplio que nos permite mayor espacio de color, donde disfrutas el mayor detalle de las imagenes con protección para los ojo con ajuste suave de luz de 10 mil niveles, con su protección ocular tiene la capacidad de reducir la emisión de rayos azules al 50 %, para tener una mejor experiencia de uso y evitar la fatiga con HDR10 con mucho más detalle en zonas oscuras, esta pantalla más al detalle es de 12 imagenes por segundo permitiendo que los videos y juegos sean siempre fluidos, puede mostrar más de 1 millon de colores unicos y naturales, restaurando la belleza natural de la imagen.

Increible tecnología de carga, cargando rapidamente en tan solo 38 minutos donde podras tener tu carga completa nuevamente con el cargador de 66 whatts de potencia, con 4300 mAh, siendo un disposito a un alto nivel.

 

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MICITT y CONARE unen esfuerzos en temas de Ciberseguridad

  • CSIRT-CR sigue vigilante ante alertas e incidentes a nivel nacional.
  • Universidades estatales se suman a los esfuerzos nacionales para atender emergencia de ciberseguridad.
  • Si desea acceder más información sobre Ciberseguridad puede ingresar a: https://www.micitt.go.cr/ciberseguridad/

Este lunes el Ministerio de Ciencia, Innovación, Tecnología y Telecomunicaciones (MICITT)  anunció que trabajará de manera conjunta con el Consejo Nacional de Rectores (CONARE) y las universidades estatales en temas de ciberseguridad.

La semana anterior se sostuvo una reunión entre el Ministro Carlos Enrique Alvarado Briceño y los rectores de las universidades estatales,  donde el jerarca del MICITT solicitó al CONARE la posibilidad de colaborar con el fortalecimiento del CSIRT-CR mediante el conocimiento y las herramientas tecnológicas que disponen las universidades estatales para el control de los ciberataques.

“Nos interesa muchísimo trabajar con las universidades estatales este tipo de iniciativas conjuntas porque demuestra la capacidad que tiene el talento humano costarricense en transferencia e innovación, además del trabajo con la sociedad civil que sin duda son prioridad para el Gobierno de la República” dijo Carlos Enrique Alvarado, Ministro del MICITT.

Ante la situación de emergencia nacional de ciberseguridad y la solicitud del Ministerio, el Consejo Nacional de Rectores acordó encargar a la Comisión de Directores de Tecnologías de Información y Comunicación, el análisis del decreto Nº 37052-MICITT, referente a la creación del Centro de Respuesta de Incidentes de Seguridad Informática (CSIRT-CR) para definir necesidades y posibles aportes que las universidades estatales puedan realizar en la ruta de fortalecimiento del CSIRT-CR.

Se acordó conformar un equipo de trabajo con los miembros de la Comisión de Directores de Tecnologías de Información y Comunicación y en conjunto con representantes del MICITT, para desarrollar una estrategia en la búsqueda de soluciones de la emergencia de ciberseguridad que enfrenta el país y manifestar el apoyo total de las universidades estatales.

Para el presidente de CONARE y rector de la Universidad Estatal a Distancia (UNED), Rodrigo Arias Camacho “reiteró que el país puede contar con la universidad pública para la atención de los diferentes intereses nacionales.   La función de las universidades estatales es colaborar con el país a través de su talento humano especializado, por esta razón nos sumamos a los esfuerzos y coadyuvando con el MICITT para la atención de los diferentes problemas nacionales”.

Avances alcanzados. Entre el lunes 16 de mayo y el 27 de mayo de 2022 se visitó y entrevistó a 226 instituciones del sector público, incluyendo municipalidades, para aplicar el instrumento de recopilación de información en seguridad digital diseñado por el MICITT.

El Grupo ICE brindó apoyo logístico en realizar la visita a las instituciones sobre todo a los gobiernos locales más alejados. Sin embargo, toda la información recopilada está siendo analizada y procesada por profesionales del MICITT, ésta será un insumo para las medidas de protección que se están estableciendo en el Plan de Emergencia, así como en recomendaciones específicas que se realizarán a cada institución en función de su nivel de vulnerabilidad.

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Entre los principales hallazgos se encuentran: No contar con personal especializado en ciberseguridad que administren los sistemas; sistemas desarrollados por terceros, pero que no contemplan aspectos de seguridad; no realizar copias de seguridad de los sistemas que tienen alojados por un tercero; no implementar sistemas de protección y seguridad DNS; no implementar doble factor de autenticación en sus sistemas; no realizar auditorías de seguridad en sus servidores; no tener políticas definidas para las copias de seguridad; no realizar pruebas de restauración de copias de seguridad realizadas; no tener configurado el sitio para evitar ataques de tipo SQL injection;  no cuentan con servicios innecesarios activos como SSH, FTP, telnet, además de que instituciones no han configurado un límite de accesos concurrentes para evitar ataques de denegación de servicios DDoS.

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