Cargill se posiciona en el top 5 del ranking Great Place to Work® en Centroamérica, poner siempre primero a las personas, hacer lo correcto y apuntar a la excelencia son
los tres valores que hacen de Cargill una de las empresas empleadoras certificadas en el ranking de
Mejores Lugares para Trabajar (Great Place to Work®) 2023.
La compañía se ha esforzado por crear ambientes laborales seguros, inclusivos y diversos para
todos sus colaboradores, valorando y respetando tanto las experiencias como la diversidad de
pensamiento de cada persona, independientemente de su función, nivel o área de trabajo.
“Para Cargill es importante conectar con nuestros colaboradores, por eso brindamos apoyo en
cada paso que dan en su carrera, con espacios y oportunidades de mejora y crecimiento, donde se
puedan sentir seguros, incluidos y valorados. Somos una empresa con visión en un futuro en el que
podemos crecer juntos, creando un impacto positivo en la vida de las personas”, comentó Xavier
Vargas, presidente de Cargill Centroamérica y Colombia.
Cargill fue reconocida por sus operaciones en Costa Rica en el top 15 (siendo la única empresa de
la industria de manufactura y producción de alimentos parte del ranking) y top 10 (con su Centro
de servicios empresariales CBS) como una de las mejores opciones de marca empleadora, lo que
demuestra sus acciones para unir a un equipo de profesionales integrales que contribuyen a
innovar con el propósito de nutrir al mundo de una manera segura, responsable y sostenible.
Mientras que a nivel de Centroamérica se posicionó en el quinto lugar.

“Nos llena de orgullo ser parte del ranking de Great Place to Work®, ya que nos reafirma que
estamos en el camino correcto y nos motiva a seguir siendo una empresa enfocada en las
personas”, agregó Vargas.
Great Place to Work® premia con
estos reconocimientos a las
organizaciones con base en un
estudio que valora la excelencia
en el lugar de trabajo y las
prácticas de liderazgo, mismo que
se aplica en más de 60 países en
los 6 continentes y representa la
opinión de más de 10 millones de
colaboradores en el mundo.
Cargill, que compitió en la
categoría de multinacionales
(empresas con más de 1.000
colaboradores), también obtuvo
reconocimientos por sus
operaciones en Guatemala, Honduras y Nicaragua, donde se lograron posiciones privilegiadas.

Las empresas que son reconocidas con el premio de Mejores Lugares para Trabajar se diferencian
por poseer una cultura basada en la confianza, en donde los colaboradores se pueden desarrollar y
alcanzar mejores resultados y altos niveles de productividad de forma constante y sostenible, y al
mismo tiempo poseen un sentido de felicidad, bienestar y realización personal trabajando con un
gran sentido de pertenencia a la organización
Son muchos los beneficios y compensaciones que Cargill ofrece para diferenciarse en la región.
Entre los cuales destacan las cooperativas y asociaciones solidaristas, consultorio médico dentro
de la empresa, seguro médico personal y extensivo al núcleo familiar, transporte gratuito y
subsidio de alimentación, entre otros.
También es una empresa que cuenta con programas de reconocimiento alienados a una estrategia
enfocada a clientes con el objetivo de mejorar resultados empresariales. Finalmente, existen
incentivos a corto plazo que consisten en bonos anuales basado en los resultados financieros de la
compañía y la contribución del colaborador al cumplimiento de los objetivos.

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